Manažér 88 obálkaVčera vyšiel nový komplet Manažér 88. Toto číslo štartuje nielen svoju elektronickú éru, ale aj témy ako agilita a turbulentná doba, ku ktorým sa budeme tento rok priebežne vracať. Prinášame veľký rozhovor s interim manažérom Ivanom Ruskom, rozoberáme „osobnosť“ manažérskych tímov a pozeráme sa bližšie na ľudskú psychiku – či už z pohľadu narábania s časom, z pohľadu samonastolených obmedzení v rozhovore Alana Weissa s Marshallom Goldsmithom, alebo z pohľadu ovládania vlastných emócií a sebapoznania. V spolupráci s koučkou Evou Gáboríkovou zavádzame novú rubriku Multikultúrny biznis a venujeme sa podnikovej kultúre a líderstvu a nevhodným presvedčeniam, ktoré nám zbytočne komplikujú život.

Z obsahu:

Kaleidoskop:
Začiatkom roka viac a kvalitnejších uchádzačov o zamestnanie
Novoročné predsavzatia: čo by ste povedali na digitálny detox?
Veríme viac počítaču ako človeku?
Prijať človeka po päťdesiatke?
Keď obsah oslovuje nielen uši, ale aj postoj Postavené na zážitku zákazníka

Hovorí sa o tom:
Čo sa vie podnik naučiť o agilite od armády?
3 podstatné témy pre HR v oblasti agility na pracovisku
Generácia Z si nepraje so zamestnávateľom komunikovať cez sociálne médiá!
Dávate si „zelenú“?

Vzory, ktoré inšpirujú:
Ivan Rusko: Vlastná transparentnosť mi pomohla vybudovať si korektné vzťahy s partnermi

Líderstvo:
Sebapoznanie – kľúčový atribút efektívneho lídra

Od talentov k silným stránkam:
Budovanie kultúry silných stránok

Multikultúrny biznis:
Prečo potrebujeme tréning komunikácie s inými kultúrami?

Vedieme k výkonnosti:
Ako kultivovať kultúru postavenú na zmysle toho, čo robíte

Motivujeme, inšpirujeme a ovplyvňujeme:
Vlažné vodcovstvo: dopúšťate sa ho aj vy?

Dosahujeme ciele:
Riadime v turbulentných časoch: 4 spôsoby, ako na to

Zlepšujeme:
Bohorovnosť: daň, ktorú manažéri platia za úspech

HR inšpirátor:
Ľudské zdroje a technologická revolúcia: dorástlo HR tejto úlohe?

Z praxe:
Osobný aspekt organizačnej premeny
Ako pracovisku vrátiť atmosféru zábavy a uvoľnenosti

Pod lupou:
Aj manažérsky tím má svoju „osobnosť“

Tipy, triky, techniky:
4 kľúčové faktory úspešného učenia sa
„Čo je v tom pre nich?“ 5 tipov, ako byť dôveryhodnejší
Individualizované pracovné podmienky? Najprv sa zamyslite nad férovosťou
9 brainstormingových demotivátorov a čo s nimi

Motivačný citát:
Stojíte „nad vecou“ alebo „uprostred veci“?

Do Vašej knižnice:
Ste to, ako píšete: 10 krokov k úspešnému písaniu v biznise
Všetko je len vec správneho načasovania

Kútik pre osobnosť:
3 spôsoby, ako si vybudovať sebadôveru
Keď na nás útočia, prečo reagujeme protiútokom?

Príjemné čítanie!

Časopis Manažér má aj svoju facebookovú stránku, kde sa objavujú priebežne publikované nové aj staršie články.

Všetky zošity, ktoré sú kompletne na webe, nájdete tu.